تعلن شركة إمداد الخبرات التابعة لشركة علم إحدى الشركة الحكومية في المملكة عن طرح عدد (29) وظيفة متنوعة في مختلف المجالات (إدارية وتقنية ومالية وهندسية) شاغرة لحملة الدبلوم والبكالوريوس فأعلى براوتب تنافسية ومزايا متعددة للعمل في كل من (مدينة الرياض, مدينة مكة, محافظة جدة, المدينة المنورة) وذلك على النحو التالي:
المسميات الوظيفية المطلوبة:
– مدير مشروع (Project Manager)
– مدير التطوير (Director of Advancement)
– أخصائي منتجات (Product Specialist
– اخصائي الشراكات الاستراتيجية – عدد 2 (Strategic Partnerships Specialist)
– عالم بيانات أول (Senior Data Scientist)
– مدير التعليم (Director of Education)
– أخصائي تطوير دراسات الجدوى (Feasibility Studies Development Specialist)
– مدير منتجات أول (Senior Product Manager)
– مرشد سياحي (Tour Guide)
– أخصائي لجنة (Committee Specialist)
– قائد فريق مكتب خدمة العملاء (Service Desk Team Lead)
– مدير مشروع أول – عدد 2 (Senior Project Manager)
– مدير استمرارية الأعمال (Business Continuity Manager)
– مسؤول نظام أول (Senior System Administrator)
– مدير منتجات أول (Senior Product Manager)
– مدير نمذجة معلومات المباني (BIM Manager)
– مدير الامتثال (Compliance Manager)
– محلل أعمال (Business Analyst)
– مطور مواقع الويب (Web Developer)
– مستشار ومطور تطبيقات جافا متكاملة (Consultant Java Full Stack Developer)
– مهندس أول (Commvault Senior Engineer)
– محلل أعمال أول (Senior Business Analyst)
– مطور برامج أول ( Senior Software Developer)
– (وظائف أخرى).
التخصصات المطلوبة:
– إدارة الأعمال
– الإدارة العامة
– الإدارة الثقافية
– إدارة المنظمات غير الربحية
– إدارة المشاريع
– إدارة البناء
– دراسات المتاحف
– الأحصاء
– المالية
– القانون
– السياحة
– التاريخ
– علوم الحاسب
– نظم المعلومات
– تقنية المعلومات
– علوم البيانات
– هندسة البرمجيات
– الهندسة المعمارية
– الهندسة
وما يعادلها.
الشروط:
– أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية.
– حاصل على درجة الدبلوم أو البكالوريوس فأعلى في التخصصات ذات الصلة.
طريقة التقديم:
للتقديم على وظائف شركة علم من خلال الرابط التالي: اضغط هنا.
نبذة عن شركة علم:
تأسست شركة (إمداد الخبرات) تحت مظلة شركة علم لتوفير الكفاءات البشرية المؤهلة لاستكمال مشاريع علم، بعد ذلك توسعت الشركة لتوفير الموارد البشرية المؤهلة للمنشآت في القطاعين العام والخاص لتصبح الشريك الاستراتيجي الذي يقدم خدمات الموارد البشرية باحترافية وبمعايير عالمية.
💡خطوات مهمة لنجاح المقابلة الشخصية
تُعتبر المقابلة الوظيفية المرحلة الأهم بعد إرسال السيرة الذاتية، فهي الفرصة الحقيقية لإثبات كفاءتك وإقناع صاحب العمل بأنك الشخص المناسب للوظيفة، وكلما كان استعدادك أفضل زادت فرص قبولك بشكل كبير، فيما يلي مجموعة نصائح مهمة جدا وتساعدك على تقديم أفضل أداء ممكن أثناء المقابلة:
أولا: البحث عن الشركة جيدا: معرفة الجهة التي سوف تجري معها المقابلة ومعرفة نشاطها مهم جدا لذا قبل الذهاب إلى المقابلة، احرص على معرفة معلومات أساسية عن الشركة مثل مجال عملها، خدماتها، وأهدافها المستقبلية، من خلال موقعها الالكتروني وصفحتها على لينكدان ومواقع التواصل الاجتماعي، هذا يمنحك ثقة أكبر أثناء الحديث، ويُظهر اهتمامك وجديتك بالوظيفة.
ثانيا: قراءة الوصف الوظيفي جيدا: راجع متطلبات الوظيفة وحدد المهارات والخبرات المطلوبة وجهّز أمثلة واقعية من تجاربك السابقة تُبرز قدرتك على أداء المهام المطلوبة بكفاءة، واضف المهارات المطلوبة الى سيرتك الذاتية.
ثالثا: التحضير للأسئلة الروتينية: من المهم التدرب على إجابات واضحة ومختصرة لأسئلة مثل:
- حدثنا عن نفسك.
- ما أبرز نقاط قوتك؟
- لماذا تركت عملك السابق؟
حاول أن تكون صادقًا وواثقًا دون مبالغة.
رابعا: الاهتمام بالمظهر والانطباع الأول: اختر ملابس رسمية أو مناسبة لطبيعة العمل، واهتم بالنظافة والترتيب. صافح بثقة، وابتسم، وحافظ على تواصل بصري مناسب أثناء الحديث.
خامسا: احضر المقابلة على الوقت المحدد: احرص على الوصول قبل الموعد بـ 10 إلى 15 دقيقة. التأخير قد يعطي انطباعًا بعدم الجدية.
سادسا: احرص على لغة الجسد والتواصل الجيد: اجلس بطريقة مستقيمة، تجنب التوتر الزائد أو الحركات العشوائية، واستمع جيدًا قبل الإجابة. التواصل الجيد يعكس احترافيك.
سابعا: طرح أسئلة ذكية:في نهاية المقابلة، اسأل عن طبيعة بيئة العمل أو فرص التطور الوظيفي، هذا يدل على اهتمامك الحقيقي ورغبتك في الاستمرار والنمو.
في النهاية، تذكّر أن المقابلة ليست مجرد اختبار، بل فرصة لعرض مهاراتك وشخصيتك. بالتحضير الجيد والثقة بالنفس والهدوء، يمكنك ترك انطباع قوي يزيد من فرص حصولك على الوظيفة التي تطمح إليها. ✨